Korkeakoulutettujen työmarkkinakeskusjärjestö Akava on yksi tärkeimmistä kumppaneistamme, koska Akava pääsee sellaisiin neuvottelupöytiin, joihin me yksin emme pääsisi. Toisaalta vaikka TEK edustaa 82 000 tekkiläistä, Akava edustaa kuitenkin jäsenjärjestöjensä yli 600 000 jäsentä. Koko tuo vaikuttamiseen voimaa.
Yksi esimerkki tekkiläisille tärkeästä ja erittäin ajankohtaisesta Akava-tason vaikuttamiskohteesta on eläketurvan uudistaminen.
Tavoitteena on varmistaa, että työeläkejärjestelmä sopeutuu mahdollisiin shokkeihin. Akava kuului samaan työryhmään muiden työmarkkinakeskusjärjestöjen, Elinkeinoelämän keskusliiton EK:n, Kunta- ja hyvinvointialuetyönantaja KT:n, Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestö SAK:n ja STTK:n kanssa.
Teimme myös yhdessä Akavassa pääministeri Petteri Orpolle (kok.) jo lokakuussa 2023 ehdotuksen siitä, miten hallitusohjelman työmarkkinoita koskevia linjauksia voisi parantaa ja toteuttaa tasapuolisemmin.
Osa ehdotuksista ei varmastikaan toteudu mutta osa toivottavasti. Tavoitteenamme on olla tässä ja muissakin asioissa ratkaisukeskeisiä eikä vain todeta, että tämähän ei meille käy.
Olemme tehneet myös tulevaan budjettiriiheen Akavan kasvuohjelman. Ohjelmassa esitämme korkeakoulujen pääomittamista, verotuksen uudistamista ja ansiotulojen verotuksen keventämistä, EU:n TKI-investointien vahvistamista sekä yritystukijärjestelmän korjaamista uudistumisen tukemiseksi.
Akavan ensimmäisenä varapuheenjohtajana olen myös hyvin tiedon äärellä. Tekkiläisten asia on aina mielessä.
