Sisällöt avainsanalla: lakitieto

Kaksi piirrettyä henkilöä kättelee, toisella on selkänsä takana porkkanoita.
Houkuttelukielto voi rajoittaa kilpailukiellon tavoin
Houkuttelukielto pyrkii estämään työntekijää houkuttelemasta toisia työntekijöitä siirtymään uuden työnantajan palvelukseen tai asiakkaita tämän asiakkaiksi.
Uutinen
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/uutiset-blogit/houkuttelukielto-voi-rajoittaa-kilpailukiellon-tavoin

Lakitieto 3-2024
Jos joudun irtisanotuksi
Jos liittyy liiton jäseneksi vasta riidan ollessa jo käsillä, niin silloin ei ole mahdollista saada oikeusturvaa.
Uutinen
Avainsanat:
irtisanominen, lakitieto

https://www.tek.fi/fi/uutiset-blogit/jos-joudun-irtisanotuksi

Onko sinulla oikeus tulospalkkioon?
Tulospalkkio on parhaimmillaan kannustava lisä. 
Työoikeudellisesta näkökulmasta tulospalkkioihin liittyy kuitenkin paljon kysymysmerkkejä.
Uutinen
Avainsanat:
lakitieto, palkka, työsuhde

https://www.tek.fi/fi/uutiset-blogit/onko-sinulla-oikeus-tulospalkkioon-0

Piirretty hahmo jolla on kädessään juustohöylä.
Työttömyysturva heikkeni merkittävästi
Vuosi 2024 oli työttömyysturvan kannalta suurien muutosten sävyttämä.
Uutinen
Avainsanat:
lakitieto, työttömyys, työttömyysturva

https://www.tek.fi/fi/uutiset-blogit/tyottomyysturva-heikkeni-merkittavasti

Teemu Hankamäki katsoo suoraan kameraan.
TEK torppaa työrauhalainsäädäntöön esitetyt uudistukset – ”Uutta sääntelytarvetta ei ole”
Tekniikan akateemiset TEK ei hyväksy työrauhalainsäädäntöön esitettyjä työtaisteluoikeuden rajoituksia. TEKin työmarkkinajohtaja Teemu Hankamäen mielestä uutta sääntelytarvetta ei ole.
Uutinen
Avainsanat:
lakitieto, työelämä

https://www.tek.fi/fi/uutiset-blogit/tek-torppaa-tyorauhalainsaadantoon-esitetyt-uudistukset-uutta-saantelytarvetta-ei-ole

Henkilö suttaa kalenteria piirroskuvassa.
Vastauksia lomautuskysymyksiin
Olemme keränneet tähän artikkeliin vastauksia lomautuksia koskeviin yleisimpiin kysymyksiin.
Uutinen
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/uutiset-blogit/vastauksia-lomautuskysymyksiin

Kaksi henkilöä keskustelee pöydän ääressä.
Työsuhde ja laki
TEKin juristit ovat apunasi työelämän oikeudellisissa asioissa. Neuvomme sekä työntekijä-, työnantaja- että yrittäjäasemassa olevia jäseniämme.
Avainsanat:
jäsenpalvelut ja -edut, lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki

Kaksi hahmoa kirjoittaa origamiin.
Kenelle kuuluvat työsuhteessa luotujen teosten tekijänoikeudet?
Tekijänoikeus kuuluu tekijälle. Työn tulokset kuuluvat työnantajalle.
Uutinen
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/uutiset-blogit/kenelle-kuuluvat-tyosuhteessa-luotujen-teosten-tekijanoikeudet

Varoitus
Millaisissa tapauksissa työntekijä voi saada varoituksen?
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/varoitus

Konkurssi
Konkurssi on menettely, jossa velallisen koko omaisuus käytetään yhdellä kertaa hänen velkojensa maksuksi suhteellisesti kunkin velan suuruuden mukaan.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/konkurssi

Lomautus
Missä tilanteessa työnantaja voi lomauttaa työntekijän? Mitä lomautuksesta seuraa työsopimuslain mukaan?
Avainsanat:
lakitieto, lomautus, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/lomautus

Kahden henkilön välinen keskustelu, toimisto
Vastuu- ja oikeusturvavakuutus
Vakuutus kattaa oikeudenkäyntikuluja työsuhderiidoissa, henkilö- ja esinevahinkoja sekä varallisuusvahinkoja. Vakuutus on voimassa työssä käyvillä tai yksinyrittäjänä toimivilla täysjäsenillä ja opiskelijajäsenillä. Poikkeuksena yrittäjät, joilla on työntekijöitä.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/vastuu-ja-oikeusturvavakuutus

Jatkuva vuoropuhelu
Jatkuvan vuoropuhelun sääntely tuli lakiin vuonna 2022.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki, muutosneuvottelut

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/jatkuva-vuoropuhelu

Työpaikkakiusaaminen
Tietoa työntekijän oikeuksista ja työnantajan velvollisuuksista työpaikan kiusaamistapauksissa, joissa esiintyy esimerkiksi häirintää ja epäasiallista kohtelua.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyopaikkakiusaaminen

Syrjintäkielto ja tasapuolinen kohtelu
Tietoa syrjinnästä, sen kiellosta ja tasapuolisesta kohtelusta työpaikalla.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/syrjintakielto-ja-tasapuolinen-kohtelu

Hallintoedustus
Tietoa henkilöstön osallistumisesta yrityksen hallintoon.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/hallintoedustus

Työsuojeluvaltuutettu
Työsuojeluvaltuutettu edustaa työpaikan työntekijöitä.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyosuojeluvaltuutettu

Luottamusvaltuutettu
Työntekijät, joilla ei ole työehtosopimuksessa tarkoitettua luottamusmiestä, voivat valita keskuudestaan luottamusvaltuutetun.
Avainsanat:
lakitieto, luottamusvaltuutettu, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/luottamusvaltuutettu

Luottamusmies
Tietoa luottamusmiehen asemasta, tehtävistä ja oikeuksista.
Avainsanat:
lakitieto, luottamusmies, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/luottamusmies

Sairasloma ja sairausajan palkka
Tietoa sairaslomasta ja sairausajan palkasta.
Avainsanat:
lakitieto, sairausloma, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/sairasloma-ja-sairausajan-palkka

Poissaolo perheenjäsenen tai muun läheisen hoitamiseksi
Tietoa poissaolon kestosta ja ehdoista.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/poissaolo-perheenjasenen-tai-muun-laheisen-hoitamiseksi

Poissaolo pakottavista perhesyistä
Tietoa poissaolon ehdoista ja kestosta.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/poissaolo-pakottavista-perhesyista

Tilapäinen hoitovapaa
Alle kymmenenvuotiaan lapsen sairastuessa äkillisesti on työntekijällä oikeus saada tilapäistä hoitovapaata.
Avainsanat:
hoitovapaa, lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tilapainen-hoitovapaa

Osittainen hoitovapaa
Lapsen hoitamiseksi voi saada osittaista hoitovapaata siihen saakka, kun lapsen toinen lukuvuosi perusopetuksessa päättyy.
Avainsanat:
hoitovapaa, lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/osittainen-hoitovapaa

Säästövapaa
Työntekijällä on mahdollisuus säästövapaaseen.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/saastovapaa

Lomaraha ja lomaltapaluuraha
Mitä yleisimmissä TEKin jäseniin sovellettavissa työehtosopimuksissa on sovittu lomarahasta.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/lomaraha-ja-lomaltapaluuraha

Työaikalaki ja sen soveltamisala
TEKin jäsenten kannalta tärkeimpiä esimerkkejä työtehtävistä, joihin työaikalakia ei sovelleta.
Avainsanat:
lakitieto, työaika, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyoaikalaki-ja-sen-soveltamisala

Työtodistus
Työntekijällä on oikeus saada kirjallinen työtodistus.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki, työtodistus

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyotodistus

Irtisanotun tai lomautetun muutosturva
Mitä muutosturva tarkoittaa? Kenellä on oikeus muutosturvaan?
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/irtisanotun-tai-lomautetun-muutosturva

Työllistymisvapaa
Tietoa työntekijän oikeudesta työllistymisvapaaseen.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyollistymisvapaa

Irtisanotun työntekijän takaisin ottaminen
Tietoa työnantajan takaisinottovelvotteesta eri tilanteissa.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/irtisanotun-tyontekijan-takaisin-ottaminen

Yhtä työntekijää koskeva yhteistoimintamenettely työvoiman käyttöä vähennettäessä
Yksittäistä työntekijää koskevaa asiaa käsitellään työntekijän ja työnantajan välillä. Työntekijällä on kuitenkin oikeus vaatia, että asiasta on neuvoteltava myös hänen edustajansa kanssa.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki, muutosneuvottelut

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/yhta-tyontekijaa-koskeva-yhteistoimintamenettely-tyovoiman-kayttoa-vahennettaessa

Muutosneuvottelut
Tietoa muutosneuvotteluista (ent. yt-neuvottelut), jotka voivat johtaa yhden tai useamman työntekijän irtisanomiseen, lomauttamiseen tai osa-aikaistamiseen taloudellisilla tai tuotannollisilla perusteilla.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde ja laki, muutosneuvottelut

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/muutosneuvottelut

Sopimus työsuhteen päättämisestä
Tietoa työsuhteen päättösopimuksesta.
Avainsanat:
lakitieto, työsuhde, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/sopimus-tyosuhteen-paattamisesta

Työsopimuksen päättämismenettely
Työsopimuksen päättämisilmoitus on syytä lukea huolellisesti, ennen kuin sen allekirjoittaa.
Avainsanat:
lakitieto, työsopimus, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyosopimuksen-paattamismenettely

Työsopimuksen purkaminen työnantajan toimesta
Milloin ja miten työnantaja voi purkaa työsopimuksen?
Avainsanat:
lakitieto, työsopimus, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyosopimuksen-purkaminen-tyonantajan-toimesta

Työsopimuksen purkaminen työntekijän toimesta
Tietoa tilanteesta, jossa työntekijä purkaa työsopimuksen.
Avainsanat:
lakitieto, työsopimus, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyosopimuksen-purkaminen-tyontekijan-toimesta

Työntekijästä johtuva irtisanomisperuste
Tietoa työntekijästä johtuvista irtisanomisperusteista.
Avainsanat:
irtisanominen, lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyontekijasta-johtuva-irtisanomisperuste

Työsopimuksen irtisanominen työntekijän toimesta
Millaiset ovat periaatteet, joiden mukaan työntekijä voi irtisanoa työsopimuksensa?
Avainsanat:
irtisanominen, lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/tyosopimuksen-irtisanominen-tyontekijan-toimesta

Taloudelliset ja tuotannolliset irtisanomisperusteet
Työnantaja saa irtisanoa työsopimuksen, kun tarjolla oleva työ on taloudellisista, tuotannollisista tai työnantajan toiminnan uudelleenjärjestelyistä johtuvista syistä vähentynyt olennaisesti ja pysyvästi.
Avainsanat:
irtisanominen, lakitieto, työsuhde ja laki

https://www.tek.fi/fi/palvelut-ja-edut/tyosuhde-ja-laki/lakitieto/taloudelliset-ja-tuotannolliset-irtisanomisperusteet